Conseillèr(e) en Économie Sociale et Familiale (H/F)

Description du poste

Poste à pourvoir le 10/12/2026

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous contribuez à la mise en œuvre des projets en équipe en répondant aux besoins du centre social. Vous développerez des actions à dimension collective en contribuant à l'épanouissement des familles et au renforcement de la cohésion intrafamiliale en répondant aux besoins de votre secteur.

Vous concevez, vous encadrez et vous animez les activités collectives et vous assurerez l'accompagnement socio-professionnel en individuel. Vous devez être à l'écoute des attentes et des besoins des habitants, leur apporter des outils efficaces face à leurs difficultés rencontrées.

Missions : Au sein du centre social, vous assurez deux missions complémentaires :

Accompagnement individuel des adhérents :

• Accueillir, écouter et accompagner les habitants dans leurs démarches administratives, numériques, sociales ou en lien avec la santé ;
• Organiser et participer à la mise en œuvre de permanences sociales (courriers, logement, psychologiques.) ;
• Informer et orienter sur les dispositifs d'accès aux droits ;
• Travailler en lien avec les partenaires sociaux du territoire.

Actions collectives et partenariales :

• Concevoir, animer et participer à des ateliers et évènement collectifs, en équipe, notamment autour de la parentalité ;
• Développer et porter en autonomie des projets répondant aux besoins des habitants (notamment des projets comme le forum de l'emploi.) ;
• Construire et conduire des actions en partenariat avec les institutions et acteurs locaux ;
• Favoriser la participation et l'implication des habitants.

Pré-requis et compétences :

• Être titulaire du Diplôme d'Etat de Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ;
• Avoir connaissance des différents dispositifs d'aide en matière d'action sociale (emploi, CAF, handicap, santé, etc.) ;
• Maîtriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation, et savoir établir des bilans et statistiques des activités/ateliers/évènements et assurer le suivi et de l'évaluation des besoins.
• Bonne aisance rédactionnelle, relationnelle, autonomie.

Expérience souhaitée sur un poste similaire ; Débutants acceptés

Compétences attendues

• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions et prérequis

• Déplacements : ponctuels zone départementale

L'employeur

ASS GESTION MAISON QUARTIER WAZEMMES, accueil de jeunes enfants (20 à 49 salariés).

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