Plieur H/F

Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, l'agence CRIT Lille recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la Tôlerie industrielle des Plieurs H/F.
Poste basé à Wambrechies.

Vous serez en charge de programmer et régler les presses plieuses à commande numérique, de réaliser les calculs de développés, d'angles de pliage et anticiper les retours élastiques.
Lire et interpréter les plans techniques et cahiers des charges.
Contrôle de la conformité des pièces en cours et en fin de production
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements

Les horaires sont en journée (7h30/12h - 13h/15h40)

En rejoignant CRIT, vous bénéficiez d'un taux horaire fixe, de 10 % d'indemnité de fin de mission et de 10 % de congés payés, d'un compte épargne temps déblocable à tout moment, d'un acompte de paie hebdomadaire si besoin, des aides du FASTT pour la mutuelle, le logement ou la garde d'enfants, de l'application My Crit pour un suivi simplifié ainsi que des avantages du CSE tels que des cartes cadeaux et le remboursement de chèques vacances.

Ces missions vous intéressent ? Candidatez dès maintenant, un recruteur prendra contact avec vous rapidement.

Si ce poste ne correspond pas à votre recherche, consultez notre site et découvrez l'ensemble de nos offres. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en pliage idéalement sur inox.
Vous maîtrisez la programmation CN et disposez de solides bases en calcul de pliage (développés, angles, retours élastiques).
Rigoureux(se), précis(e) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour la qualité de votre travail et votre autonomie.

Compétences attendues

• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
• Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
• Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
• Identifier des non-conformités

L'employeur

CRIT LOGISTIQUE, activités des agences de travail temporaire (200 à 249 salariés).

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